Type de poste
Temps plein
Date de début du poste
Dès que possible
Durée du contrat
CDI — Temps plein
Secteur
Unapei 92 pour son siège
Lieu du poste
119/121 Grande Rue, Sèvres, Hauts-de-Seine, 92310
Horaires
09h00 - 17h00
Salaire de base
27 000,00€-36 000,00€ Par an
Date de publication
23 janvier 2026
Exportation PDF
Titre du poste
Chargé de facturation H/F — Siège
Description

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

L’Unapei 92 recrute pour sa Direction Générale, située à Sèvres.

Le siège de l’Unapei 92 rassemble une quarantaine de professionnels engagés aux côtés de la Direction Générale. Structuré en plusieurs services (Communication, RH, Comptabilité, Contrôle de gestion, Secrétariat Général, Informatique…), il joue un rôle central dans la coordination et le soutien des établissements. Les différents professionnels travaillent en transversalité pour accompagner le fonctionnement quotidien, faire vivre la stratégie de l’association et développer des projets innovants. Rejoindre le siège, c’est intégrer un environnement collaboratif, dynamique et porteur de sens.

Responsabilités

Nous recherchons un chargé ou une chargée de facturation pour rejoindre notre équipe au siège de l'Unapei 92.

Rattaché(e) au Responsable Contrôle de gestion, vous serez responsable de l’élaboration de la facturation mensuelle de l’ensemble des dispositifs de l'Unapei 92 soumis à cette obligation (principalement les foyers), auprès des familles et des conseils départementaux. Vous êtes le/la référent(e) de l’association sur les sujets de facturation et l’utilisation des outils associés. Vous garantissez la bonne application des différentes règles de facturation et du recouvrement des montants facturés.

Missions principales :

  • Collecter auprès des établissements l’ensemble des données d’activité, administratives et relatives aux résidents nécessaires à la facturation

  • Établir la facturation conformément aux tableaux de présence, aux procédures internes et aux règles des autorités de tarification

  • Régulariser les dossiers en attente et corriger les anomalies ou incohérences détectées

  • Valider, transmettre les factures et suivre leur encaissement, en lien avec les directions d’établissements

  • Garantir le paramétrage et la conformité des logiciels de facturation et actualiser les règles applicables

  • Assurer le traitement comptable des facturations et réconcilier les données entre logiciels de facturation et comptables

  • Coordonner les échanges internes et externes, suivre le recouvrement des impayés et contribuer à l’harmonisation des procédures

Liste non exhaustive 

Qualifications

Formation requise 

Diplôme requis : BAC +2 minimum, BTS en comptabilité/gestion ou équivalent

Savoir-être et Savoir faire 

Vous avez une expérience solide dans un poste et/ou secteur similaire

Vous maîtrisez les techniques comptables/facturation et connaissez les spécificités du secteur médico-social

Vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciels, notamment Excel, CEGI, Chorus

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du détail

Vous savez faire preuve de discrétion et avez le sens du secret professionnel

Vous possédez d'excellentes compétences en communication et sens relationnel

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.

Avantages du poste
  • Intégrez une équipe passionnée et soudée, où l'entraide et l'innovation sont au cœur de nos valeurs.
  • Évoluez dans un environnement stimulant où vos compétences et votre créativité seront valorisées.
  • Rémunération : Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966
  • Durée du travail : CDI temps plein + RTT
  • Avantages : Tickets restaurant (8,80€) – Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à 60% – Prévoyance – Prise en charge des transports en commun par l'employeur à 75% – Indemnité Ségur de 238€ mensuel.
Contacts

Rejoignez-nous dès maintenant et faites la différence au sein de notre équipe.

Pour postuler, rien de plus simple, adressez-nous votre CV à l’adresse suivante : recrutement@unapei92.fr

Close modal window

Merci d’avoir soumis votre candidature. Nous vous contacterons sous peu !